Benessere organizzativo

Benessere organizzativo

Nell'Università degli Studi di Siena il CUG - Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni – favorisce il benessere organizzativo all'interno della comunità accademica, assumendo iniziative e proposte volte a migliorare la produttività e la conciliazione tra vita professionale e vita familiare.

LINK CUG - Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni

 

I risultati delle indagini sul Benessere organizzativo sono stati presentati alla Comunità accademica

- il 13 Novembre 2017, dal Prof. Giulio Ghellini;

- il 17 dicembre 2018, dal prof. Ghellini, dalla dott.ssa Satta e dalla dott.ssa Ferraro  LINK risultati indagine 2018