Bandi Summer School in scadenza
- Titolo:
- Il coordinatore delle professioni sanitarie e le funzioni di gestione e sviluppo del potenziale umano
- Anno Accademico:
- 2014/2015
- Sito web:
- www.csu.unisi.it
- Scadenza:
- 15/04/2015
- Costo:
- Importo totale Euro 500
- Lingua in cui si svolgeranno le attività del Corso:
- ITALIANO
- Numero massimo posti in sovrannumero disponibili per dipendenti universitari:
- 5
- Referenti:
- - Prof.ssa Anna Coluccia - Policlinico S. Maria alle Scotte, via delle Scotte 53100 Siena - 0577233223 - 0577233222 - [email protected]
- Dott. Fabio Ferretti - Policlinico S. Maria alle Scotte, via delle Scotte 53100 Siena - 0577586409 - 0577233222 - [email protected] - Obiettivi:
- Il corso risponde ai bisogni formativi derivanti dalle mutate condizioni della sfera di autonomia e di responsabilità professionale dei coordinatori che sempre più impongono il possesso di un articolato bagaglio metodologico, tecnico e relazionale da utilizzare in ambito assistenziale ed organizzativo. Diviene importante, pertanto, pensare ad un agente manageriale gestionale integrato che definiremo "team di gestione" dove alla componente di eccellenza tecnica si debbano integrare elementi di coesione e motivazione del gruppo di lavoro dei coordinatori aziendali. Il corso si colloca in continuità del Master di I° livello per le "Funzioni di coordinamento nelle professioni sanitarie", si rivolge agli addetti delle professioni sanitarie che svolgono le funzioni di Coordinatore ed ha l’obiettivo di sviluppare e approfondire la capacità di gestire in modo efficace il gruppo dei collaboratori, implementando le competenze riguardanti la valutazione dei professionisti e la gestione del gruppo secondo i criteri del team building e del team development. Al termine del corso lo studente sarà in grado di: - utilizzare le tecniche di valutazione delle risorse umane, in termini di posizione, prestazione e potenziale; - sviluppare le risorse dei collaboratori e collocarle all’interno del gruppo lavorativo secondo la logica del team; - saper sviluppare relazioni efficaci nel gruppo, gestire i conflitti e saper utilizzare la funzione di delega nel modo più appropriato; saper esercitare lo stile di conduzione più appropriato rispetto alla situazione ed al team; - saper accrescere il valore dei collaboratori (empowerment), sapendo modulare gli strumenti a disposizione, quali la formazione, la valorizzazione ed il trasferimento delle competenze e la motivazione. Il corso prevede una didattica interattiva ed il frequente ricorso a simulazioni e lavori di gruppo, in modo da rendere il più possibile concreti
- N.B. Alcune delle informazioni sopra riportate potrebbero subire variazioni con successivi provvedimenti che saranno riportati tra gli "Allegati" della presente pagina web
- Allegati:
- Bando
- Variazione al Bando
- Tutorial
- Tutorial - English version
- Accesso Segreteria on line
SOLO PER I MASTER AD AMMISSIONE/CONCORSO: E’ necessario effettuare il pagamento di €30. La domanda al concorso non č valida senza il pagamento della tassa
ONLY FOR ADMISSION / COMPETITION MASTERS: A payment of €30 is required. The application for the competition is not valid without payment of the fee
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