Le tematiche trattate riguardano: la distinzione funzionale tra politica e amministrazione; il ruolo della dirigenza tra ordinamento pubblico e privato; la contrattazione collettiva e le relazioni sindacali; la qualificazione giuridica del rapporto di lavoro pubblico; la disciplina dell’accesso al lavoro pubblico; l’inquadramento professionale, lo ius variandi e la progressione verticale. L’esercizio del potere disciplinare. La disciplina del licenziamento individuale. La disciplina del trasferimento del lavoratore e della mobilità. Le forme di lavoro flessibile nelle P.A.
Nella parte conclusiva del corso ci si concentrerà nell’analisi della figura del dirigente pubblico: poteri, responsabilità e disciplina del rapporto di lavoro.